Kalkulatory do

pracy

Pracuj zgodnie z przepisami, a my pomożemy Ci w tym wyliczając wydatek energetyczny i urlop wypoczynkowy.

Nasze kalkulatory

Kalkulator wydatku energetycznego

Kalkulator wydatku energetycznego

W kilku krokach obliczysz wydatek energetyczny związany z wykonywaną pracą na wybranym stanowisku pracy. Pomiar wydatku energetycznego przeprowadzony jest w oparciu o prostą metodę Lehmanna.

Kalkulatory urlopowe - wymiar, ekwiwalent

Kalkulatory urlopowe - wymiar, ekwiwalent

Kalkulator wymiaru urlopu oraz kalkulator ekwiwalentu urlopowego pozwalają na szybkie obliczenie wymiaru urlopu przysługującego pracownikowi i ekwiwalentu pieniężnego za nie wykorzystany urlop wypoczynkowy”.

Kalkulator wynagrodzenia chorobowego

Kalkulator wynagrodzenia chorobowego

Kalkulator wylicza wynagrodzenie za czas choroby oraz zasiłek chorobowy za wybrany okres.

Kalkulatory technicznie

Nasze kalkulatory: kalkulator wydatku energetycznego, kalkulatory wymiaru urlopu oraz ekwiwalentu urlopowego, kalkulator chorobowego są w pełni responsywne, tj. prawidłowo wyświetlają się na komputerach, tabletach i smartfonach i automatycznie dostosowując się do urządzeń na których są wyświetlane. Kalkulatory napisane są w oparciu o framework Next.JS i bibliotekę React, co zapewnia bardzo szybkie jego działanie.

Kalkulatory prawidłowo wyświetlają się w najnowszych przeglądarkach: Chrome, Edge, Opera, Firefox. Pewne problemy mogą wystąpić w starszych przeglądarkach Internet Explorer, w związku z tym nie zalecamy używania tej przeglądarki do wyświetlania kalkulatorów urlopowych.

Zgodność z przepisami

Dopełniliśmy wszelkich starań aby wyliczenia kalkulatora wydatku energetycznego, kalkulatorów urlopowych oraz kalkulatora wynagrodzenia chorobowego były zgodne z obowiązującymi przepisami prawa pracy.

Wyniki kalkulatorów pełnią jedynie rolę informacyjną i nie powinny być traktowane jako wyłączne źródło informacji w tym zakresie.

Nie ponosimy odpowiedzialności za poprawność wyników oraz poprawność rozliczeniową pomiędzy pracownikiem a pracodawcą.